根据胡锦涛总书记在全国老干部“双先”表彰大会上的重要指示:“老干部是党和国家的宝贵财富。广大老干部为我国革命、建设、改革作出了重大贡献，建立了卓越功勋。没有广大老干部的长期英勇奋斗，就没有今天我们党和人民事业蓬勃发展的大好局面。他强调，各级党委和政府一定要从贯彻‘三个代表’重要思想的高度，切实把老干部工作作为一件大事来抓，认真研究和解决老干部工作遇到的新情况和新问题，真正做到政治上尊重老干部，思想上关心老干部，生活上照顾老干部，进一步把中央关于老干部工作的各项政策措施落到实处。”因此，我校结合实际，总结出了新时期高校离退休工作的三级管理制度。 　　目前很多高校通过离退休工作处开展对离退休人员的管理，由离退休工作处完全包干包揽离退休人员的各项管理工作，这样做固然好，但是也存在一些相应的问题和弊端，并且没有充分体现学校对离退休人员的关心和重视。为此四川农业大学党委发布了[2001]9号文件《关于加强离退休教职工工作的意见》，文件规定，学校组建离退休工作领导小组，由党委书记或校长任组长，有关校领导任副组长，成员是各有关部门负责同志，实行校、院、职能部门三级管理。校级由党委书记挂帅，党政办、组织、宣传、人事、工会、财务、后勤、保卫等部门现任负责同志组成离退休工作领导小组；各中层单位由党总支书记负责离退休工作；离退休人员管理办公室作为行政职能部门，负责贯彻落实老干部工作的各项方针政策，指导离退休协会对离退休人员实行自我管理、自我服务。下面就我校离退休工作三级管理制度与同行真诚交流，以及本人的一些粗浅体会。 　　第一级管理：校党委加强领导，明确责任，组建离退休工作领导小组 　　为了加强离退休教职工工作，综合协调解决有关重大问题，学校组建离退休工作领导小组，由党委书记或校长任组长，有关校领导任副组长，其成员有组织部、人事处、教务处、科研处、财务处、后勤管理处、学生处、宣传部、党政办公室、教代会、工会的主要负责人。宣传部向离退休老同志宣传党和政府以及学校的离退休政策，宣传离退休协会的各项精彩活动，使老同志们的精神风貌充分展现在全校师生的面前。组织部负责离休干部的各项待遇。人事处领导离退休人员管理办公室作为行政职能部门，负责贯彻落实老干部工作的各项方针政策，指导离退休协会对离退休人员实行自我管理、自我服务，以及管理全校离退休同志的人事档案等。组织部和人事处是学校离退休教职工管理工作的职能部门，负责指导中层单位的离退休教职工工作，并负责督促检查离退休教职工各项政策规定的落实。财务处负责离退休人员工资的发放。使离退休人员的各项工作真正做到责任明确，落到实处。 　　第二级管理：统一安排，主要是中层单位负责管理 　　四川农业大学 [2001]9号文件《关于加强离退休教职工工作的意见》，文件明确规定离退休教职工由原工作中层单位负责管理。把离退休教职工工作纳入领导班子任期目标责任，摆在日常工作议程，统一安排部署，统一检查考核。严格执行《四川农业大学离退休教职工管理工作暂行规定》，由党总支书记牵头，党政主要负责人经常过问离退休教职工工作，在领导班子内确定专人分管该项工作。定期分析研究离退休教职工的状况，加强同离退休教职工的联系，及时传达有关文件精神，沟通思想，倾听意见，落实相关的政治、生活待遇，切实做好离退休教职工的管理和服务工作。 　　第三级管理：离退休人员管理办公室指导老协开展各种活动，贯彻落实各项方针政策 　　四川农业大学现有离退休人员924名，其中离休21人，校级退休7人，处级退休61人，教授82人，副教授221人，中级职称154人，一般干部83人，工人300人，主要居住在雅安校本部，成都科学研究院和都江堰分校，共有专兼职管理人员7人。离退休人员管理办公室是人事处领导下具体服务于离退休人员的行政职能部门。 　　（一）队伍素质良好 　　新闻观察员白岩松称：如何善待今天的老人，关系到明天我们将得到一种什么样的社会的照料，所以千万不能冷漠，冷漠今天的老人就是冷漠明天的我们的自己。按照老干部工作队伍建设的要求，学校高度重视离退休人员管理办公室自身队伍建设，加强学习，提高对老干部工作重要性的认识，从思想上明确老干部是学校的宝贵财富；离退休工作队伍牢记宗旨，自觉强化服务意识，爱岗敬业，依法办事，把关心照顾老同志的工作落到实处，时刻把老同志的利益放在心上，全心全意为老同志服务，办好涉及老同志利益的每一件事